Congés illimités, consultations psy, espaces de détente, semaines de quatre jours... Découvrez comment les entreprises ivoiriennes réinventent le bien-être au travail et fidélisent leurs talents.

Coachs autoproclamés, formations en trois jours, promesses de réussite miraculeuse... La profession du coaching est en pleine expansion mais aussi en pleine dérive. En 2026, une instance africaine de régulation voit le jour. Ce qui change pour les coachs, et pour ceux qui font appel à eux.

À Yopougon, Adjamé, Koumassi, les livres de développement personnel se vendent par dizaines sur des nattes, à même le sol. Que viennent chercher les jeunes ivoiriens dans ces pages ? Enquête sur un phénomène qui dit tout de nos aspirations et de nos doutes.

Avancer sans plan clair, sans validation immédiate, sans promesse de réussite : et si c’était pourtant ainsi que se construisaient les parcours qui comptent vraiment ?

Le talent attire l’attention. La constance produit des résultats durables. Explorons pourquoi les actions répétées et les routines disciplinées sont la clé des projets qui réussissent, illustrée par des données et des avis d’experts.

Des projets mûris longtemps, parfois trop. Des idées solides qui n’entrent jamais vraiment dans le réel. Pourquoi tant de projets restent-ils à l’état d’intention, malgré l’envie et le potentiel ?